Área de la Empresa | Servicios |
Cargo Solicitado | Gerente de Operaciones |
Puestos Vacantes | 1 |
Tipo de Contratación | Tiempo completo |
Nivel de Experiencia | De cinco a diez años |
Salario máximo (USD) | |
Salario minimo (USD) | |
Vehículo | Indiferente |
País | Panamá |
Departamento | Panama |
-Planificar con la Gerencia General el desarrollo exitoso de las operaciones de los clientes.
-Coordinar con importaciones, exportaciones y ventas el desarrollo de la operación del negocio y las tarifas respectivas.
-Formar, dirigir, supervisar y desarrollar el equipo humano de trabajo competente.
-Organizar el trabajo del personal a cargo según los procedimientos y los retos de la actividad cotidiana.
-Llevar un control y plan estratégico y competitivo de negocios.
-Atender solicitudes, quejas y reclamos de clientes sobre los procesos operativos.
-Gestionar ante las autoridades competentes (Aduana) los requerimientos operativos.
-Identificar las necesidades de capacitación del personal a su cargo para la coordinación de ejecución con el departamento correspondiente y notificar de esto a Recursos Humanos.
-Gestiona las quejas y sugerencias, las no conformidades y las salidas no conformes de la operación.
-Velar por el cumplimiento y ejecución del sistema de gestión de calidad en todos los procesos de la organización, mediante el control de indicadores y otros mecanismos.
-Negociación con proveedores de servicios claves que garanticen la satisfacción de nuestros clientes y las mejores condiciones para ILG.
-Elaborar y mantener actualizado un panel de indicadores que le permita monitorear la operación.
-Trabajar con las Jefaturas los planes de acción para corregir las oportunidades de mejora que se identifiquen.
-Fomentar hábitos y condiciones de trabajo que mejoren la salud física y mental de los empleados.
-Colaborar con la identificación de los riesgos laborales presentes en el entorno de trabajo y proponer medidas preventivas.
-Apoyar para que se dé el monitoreo de la salud de los trabajadores para detectar posibles enfermedades relacionadas con el trabajo.
-Apoyar para que se pueda analizar las causas de accidentes y enfermedades laborales para prevenir su repetición.
-Ejecutar mecanismos de medición de satisfacción del cliente de manera periódica.
***Requisitos
-Licenciatura y/o Maestría en Administración de Empresas con énfasis en aduanas o comercio internacional
-De cinco a ocho años en labores similares
-Legislaciones aduanales
-Conocimiento en Freight Forwarding
-Paquetes informáticos
-Preferible conozca SAP
-Medición de KPIS
-Habilidades de comunicación y análisis
-Capacidad demostrada por competencias de negociación
-Manejo de la tolerancia a la frustración
-Enfoque al resultado
-Manejo de la presión
-Inglés avanzado
-Excel Intermedio-avanzado, deseable Power BI
Gerente de Operaciones (Opcional) |
Jefe o Encargad@ de Operaciones y Logística (Opcional) |
Jefe o Encargad@ de Transporte | Tráfico (Opcional) |
Administración Marítima y Portuaria (Opcional) |
Universidad Completa | Graduado |
Adm. de Empresas | Ing. Comercial (Opcional) |
Universidad Completa | Graduado |
Logística (Opcional) |
Universidad Completa | Graduado |
Completa (Opcional) |
Inglés Requerido |
Avanzado |
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