Área de la Empresa | Agencia de Reclutamiento |
Cargo Solicitado | Otros Puestos Bancarios |
Puestos Vacantes | 1 |
Tipo de Contratación | Tiempo completo |
Nivel de Experiencia | De uno a tres años |
Salario máximo (USD) | 800 |
Salario minimo (USD) | 700 |
Vehículo | Indiferente |
País | Panamá |
Departamento | Panama |
Contribuir a la producción y a la productividad de la empresa cumpliendo con políticas, normas y procedimientos, ofreciendo servicios financieros a las microempresas de Panamá con eficiencia, oportunidad y creatividad, para satisfacer las necesidades que las mismas tienen.
Ventas-Crédito
Promocionar los productos de crédito y seleccionar los clientes potenciales sujetos de financiamiento y retener los clientes actuales, cumpliendo con el Manual de Crédito.
Analizar las solicitudes de crédito de los clientes actuales y potenciales.
Solicitar las referencias de campo (sobre el comportamiento y la moral de pago del solicitante), según lo establece el Manual de Crédito.
Preparar – digitar las solicitudes de crédito, para la aprobación de las instancias que correspondan.
Sustentar ante las instancias que corresponda y al Comité de Crédito las propuestas de financiamiento de los clientes actuales y potenciales.
Participar en promociones masivas e individuales sobre los servicios financieros que ofrece la empresa.
Preferiblemente dos (2) años en Ventas; Ventas de productos financieros, de consumo, personales; Atención al Cliente y Gestiones de Seguimiento y Cobros.
-Preferiblemente en microfinanzas, manejo de cartera de clientes y recuperación. (No indispensable)
Productividad y Eficiencia:
-Calidad
-Cantidad
-Costo-Eficiente
-Organización: manejo del Tiempo
Responsabilidad e Iniciativa:
-Confiabilidad
-Iniciativa
-Puntualidad
-Asistencia
-Imagen
-Juicio
Relaciones Interpersonales:
-Adaptabilidad
-Relaciones con los clientes Internos y Externos
-Capacidad de trabajar en equipo
-Comunicación
Potencial de Crecimiento:
-Capacidad de aprender
-Búsqueda de información
-Participación en proyectos y Comité de Empresa
-Orientación a Resultados
-Manejo de la Presión
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