Detalle de la Oferta

Descripción de la Oferta

Vacante para el área de CHIRIQUÍ:

• Manejar ciclo completo reclutamiento, selección y contratación.
• Supervisar planillas de pago, prestaciones laborales, fondo de cesantía y gestión de beneficios.
• Proponer y coordinar planes de capacitación, evaluaciones de desempeño y clima laboral.
• Apoyar la gestión de vacaciones y el cumplimiento de programas establecidos por departamento.
• Participar en procesos de terminación laboral, amonestaciones y relaciones laborales, con aprobación de Gerencia General.
• Actuar como mediador en conflictos laborales y garantizar la confidencialidad de la información.
• Velar por la actualización del manual de funciones, reglamento interno y normas institucionales.

Requisitos
• Licenciatura en Psicología, Administración de Empresas, Recursos Humanos o carreras afines
• 5 años o más de experiencia en posiciones similares
• Experiencia comprobada en reclutamiento y selección, administración de personal y relaciones laborales.
• Conocimiento sólido de la legislación laboral vigente y procesos ante el Ministerio de Trabajo.
• Manejo de planillas de pago, prestaciones laborales, fondo de cesantía y beneficios.

Educación Superior

Educación Secundaria