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REPRICO

Gerente de Marca

REPRICO

  •  Expira 31/12/2025
  •  Panamá
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Detalle de la Oferta

Área de la Empresa Farmacéutica
Cargo Solicitado Otros empleos
Puestos Vacantes 1
Tipo de Contratación Tiempo completo
Nivel de Experiencia Sin experiencia
Salario máximo (USD)
Salario minimo (USD) 0
Vehículo Indiferente
País Panamá
Departamento Otro

Descripción de la Oferta

DESCRIPCIÓN

Plan anual de Mercadeo

Crear el plan de mercadeo de las marcas que maneja considerando: análisis, proyecciones, revisión de mercado, presupuesto, objetivo, recursos, rentabilidad, cronograma y cualquier otra acción necesaria.

Cumplimiento de estrategias de comercialización

Dar seguimiento constante al cumplimiento del plan estratégico de las marcas asignadas, ejecutando revisión de inventarios, ventas, puntos de ventas, oportunidades, riesgos, tendencias, retos o acciones que se deban tomar en cuenta para garantizar el crecimiento de las marcas.

Introducción de productos

Gestionar las actividades relacionadas a la introducción de nuevos productos, desde el momento en que inicia su representación. (Costeos, precios, creación en sistema, presentación, planimetría, entre otros)

Gestión de Capacitación interna

Crear y dirigir el plan de capacitación en productos a toda la fuerza de ventas interna y clientes que lo requieran, garantizando la mejora continua de los equipos.

Organización y cobertura de eventos de mercadeo

Coordinar los eventos de mercadeo necesarios para lanzar o dar presencia a las marcas asignadas, cumpliendo con los lineamientos de la organización y los objetivos de la marca.

Cumplimiento de acuerdos comerciales

Gestionar las conexiones internas entre el laboratorio y la distribuidora con el fin de cumplir con los compromisos comerciales establecidos con nuestros clientes.

Gestión administrativa

Ejecutar las acciones administrativas necesarias para el buen funcionamiento de las marcas bajo su cargo (pago a proveedores, notas de crédito, reportes de cuentas por cobrar, solicitud de armado de packs promocionales, entre otras)

Gestión del equipo

Liderar al equipo, desarrollándolos y motivándolos a lograr los objetivos organizacionales.

Gestión de indicadores

Establecer, lograr y superar los objetivos organizacionales y las metas de desempeño, ventas y productividad, mientras se desarrolla y se da seguimiento al equipo para que haga lo mismo.

Manejo de Presupuesto

Administrar el presupuesto anual de su área, enfocándose en la optimización.

Servicio al cliente

Procurar exceder la experiencia de excelencia en servicio al cliente desde su rol y el del equipo, garantizando los más altos estándares de calidad basados en los principios de la organización.

Informes de gestión

Mantener comunicación constante con la gerencia, preparar y presentar informes de gestión.

REQUISITOS MÍNIMOS

Licenciatura en Mercadeo y ventas o afines

3 o más años en Gerencia de Marcas dermocosméticas.

Inglés Intermedio

Excel Avanzado

Experiencia en supervisión de visita médica

Gestión de eventos de mercadeo

COMPETENCIAS
- Trabajo en equipo,
- Motivación al logro de resultados,
- Iniciativa,
- Orientación al Servicio,
- Planeación y organización,
- Análisis,
- Capacidad de planeación y organización,
- Capacidad de trabajar bajo presión

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