Detalle de la Oferta

Descripción de la Oferta

Buscamos un Supervisor de Operaciones enfocado en Recursos Humanos, responsable de coordinar las actividades operativas en campo y oficina, presentar indicadores clave de desempeño (KPIs) al cliente y asegurar el cumplimiento de los objetivos de cobertura, asistencia y operación. El puesto requiere movilidad constante, contacto directo con el personal y capacidad analítica para generar reportes y soluciones efectivas.

Lo que harás:

Supervisar la operación en campo, visitar plantas de clientes y dar seguimiento al personal operativo para asegurar asistencia, cobertura y cumplimiento de procesos.
Llevar el control de incidencias de planilla, gestión de suplencias, movimientos de personal y documentación administrativa.
Realizar procesos completos de ingreso y desvinculación, incluyendo firmas de contratos, entrega de uniformes y EPP, y acompañamiento en inducción.
Coordinar traslados y apoyo logístico del personal operativo, garantizando la correcta asignación en cada sitio.
Elaborar, actualizar y presentar KPIs al cliente (asistencias, faltas, cobertura, rotación, vacantes, etc.), con reportes semanales y mensuales.
Dar seguimiento al desempeño operativo, atender incidencias y proponer mejoras para optimizar la operación con el cliente.

Requisitos:

Auto propio y licencia de conducir vigente (indispensable).
Experiencia en Recursos Humanos operativos, manejo de personal y elaboración de KPIs (rotación, cobertura, asistencias, faltas, vacantes).
Disponibilidad para trabajar 3 días en campo y 2 días en oficina.
Habilidad para presentar reportes e indicadores a dirección y cliente.
Excelente comunicación, organización y enfoque a resultados.
Disponibilidad de lunes a viernes (6:00 a.m. – 3:00 p.m. o 9:00 a.m. – 5:00 p.m.) y sábados según operación.


Lo que ofrecemos:

Sueldo competitivo
Prestaciones de ley
Apoyo de gasolina
Oportunidades de desarrollo profesional

¡Si quieres crecer con nosotros y formar parte de un equipo dinámico, postula ahora!